Di awal tahun ini, gw sempat diminta oleh pihak HC untuk mengajukan pelatihan, yang disarankan pelatihan online dengan beragam topik dari soal project management, UX, data analytics, AI, pemrograman, dsb.
Sepengalaman gw, kalau perusahaan sampai segitunya peduli dengan berinvestasi ke karyawan terkait pemberian pelatihan yang materinya sesuai standar industri, berpotensi untuk meningkatkan kemampuan karyawan, dan dengan kurikulum dan biaya yang bagus, maka perusahaan tersebut bisa jadi top choice!
Dahulu kala gw suka ikut & belajar online model begini, yang ini pernah gw bahas di blog utama gw di artikel blog ini bahwa gw pribadi selalu merasa kurang & pengen upgrade diri, meski gw akui tidak semua orang yang ikut serta sebuah training tersebut langsung ada dampak positifnya termasuk gw pribadi, at least mendapat semacam niat & keinginan untuk maju plus berkembang itu.
Nah… di akhir Q2 kemarin, akhirnya mendapat undangan untuk mengikuti pelatihan daring dari Google dengan tema terkait manajemen proyek, yang sebenarnya dulu gw ingin ikut & enroll, namun harganya lumayan juga dan perlu komitmen waktu yang kuat 🙂
So, disela-sela waktu, gw mencoba belajar secara bertahap dan mengikuti pelatihan tersebut, yang Alhamdulillah model MOOC seperti Coursera yang waktu belajarnya fleksibel dan materinya juga mudah diikuti.
Yang menjadi key highlight yaitu seorang expert dalam manajemen proyek maka ahli dalam pengorganisasian pekerjaan, prioritasi, delegasi, komunikasi, dan punya visi untuk memandu semua orang mencapai tujuan bersama tersebut. Semoga gw bisa menyelesaikan pelatihan ini dengan baik sehingga menjadi pembelajar budiman, bisa diimplementasikan di kerja nyata, menambah ilmu kedepannya, upgrade diri plus bisa menjadi pendukung naik gaji… 😀